‘ยศชนัน-จุลพันธ์’ แท็กทีมรับลูกม็อบแรงงาน ลุยปฏิรูปประกันสังคม-อัปสกิล “เรียนได้งบ จบได้งาน” พร้อมเคลียร์ปมสิทธิไรเดอร์ ย้ํา 8 ข้อเรียกร้องต้องจบใน 4 ปี! รัฐบาลประกาศเป้า ‘Good Job Economy’ ฉลองวันแรงงานปี 69
เมื่อวันที่ 1 พฤษภาคม 2569 บรรยากาศวันแรงงานแห่งชาติเริ่มต้นอย่างคึกคักด้วยขบวนพาเหรดจากแยก จปร. สู่ลานคนเมือง โดยมีตัวแทนแรงงานยื่นข้อเรียกร้อง 8 ประเด็นหลักต่อรัฐบาล ด้านรองนายกฯ “ยศชนัน” ยันรับฟังทุกข้อ พร้อมตั้งคณะทํางานติดตามผลทันที ตั้งเป้ายกระดับคุณภาพชีวิตแรงงานไทยให้มีศักดิ์ศรีและรายได้มั่นคงภายใน 4 ปีข้างหน้า
นายยศชนัน วงศ์สวัสดิ์ รองนายกรัฐมนตรี เปิดเผยว่า รัฐบาลให้ความสําคัญกับ “ทุนมนุษย์” เป็นแกนกลาง โดยจะเชื่อมข้อมูลนายจ้างและแรงงานผ่าน “ฐานข้อมูลทักษะแห่งชาติ” ภายใต้นโยบาย “เรียนได้งบ จบได้งาน” เพื่อเปลี่ยนแรงงานไทยให้เป็นผู้สร้างมูลค่าในเศรษฐกิจดิจิทัล พร้อมรับมือความท้าทายจากสังคมสูงวัยและวิกฤตพลังงานโลก
ขณะที่ นายจุลพันธ์ อมรวิวัฒน์ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน กาง “5 ยุทธศาสตร์เร่งด่วน” ประกอบด้วย:
1.ปฏิรูปประกันสังคม: ใช้สูตร CARE คํานวณบํานาญให้เป็นธรรม
2.พัฒนาทักษะ: เน้น Reskill/Upskill จับคู่ Demand-Supply ในตลาด
3.คุ้มครองสิทธิเชิงรุก: ป้องกันการเลิกจ้างด้วยการเพิ่มทักษะ
4.ขยายตลาดต่างประเทศ: ดันแรงงานฝีมือไปนอก พร้อมจัดระเบียบแรงงานข้ามชาติ
5.ดูแลกลุ่มไรเดอร์: ยกระดับสวัสดิการแรงงานแพลตฟอร์มที่ปัจจุบันยังติดปัญหาเรื่องสถานะ “พาร์ทเนอร์”
นายทศพร คูณศรี ประธานคณะกรรมการจัดงานวันแรงงานแห่งชาติ ปี 2569 ได้ยื่นข้อเรียกร้อง 8 ข้อ ผ่านรองนายกรัฐมนตรีไปยังรัฐบาล ได้แก่ การรับรองอนุสัญญา ILO, กองทุนประกันความเสี่ยง, ยกเว้นภาษีเงินได้งวดสุดท้าย, สิทธิประกันสังคม ม.40 สําหรับรัฐวิสาหกิจ, ปรับเพิ่มค่าคลอดบุตรเป็น 30,000 บาท, ขยายอายุผู้ประกันตนเป็น 15-75 ปี, คุมเข้มลูกจ้างเหมาค่าแรง และการแก้ไขกฎกระทรวงที่เป็นธรรม
นายจุลพันธ์ทิ้งท้ายถึงประเด็นคนตกงาน 4 หมื่นคนต่อเดือนว่า ส่วนหนึ่งมาจากวิกฤตพลังงานนอกประเทศและตลาดตะวันออกกลางที่ชะลอตัว ซึ่งรัฐบาลกําลังเร่งแก้ปัญหาเชิงรุกด้วยการจับคู่ตําแหน่งงานให้ตรงกับทักษะ (Skill Mapping) เพื่อลดปัญหาว่างงานอย่างยั่งยืน
